Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess.
Deine Aufgaben
- Du hast die umfassende Fallverantwortung für sieben Jugendliche und junge Erwachsene mit Einbezug deren Lebens- und Entwicklungsräume; weiter führst du die jeweiligen Standortgespräche.
- Du coachst deine Mitarbeitenden der Wohngruppe in der Elternzusammenarbeit mit systemischem Fokus.
- Du führst, unterstützt und qualifizierst in Personalprozessen.
- Du übernimmst die Qualitätssicherung innerhalb des Angebotes und arbeitest im Kadergremium und in Fachgruppen mit.
- Du führst Teamsitzungen, wirkst mit an Supervisionen sowie systemischer und psychiatrischer Fach- und Fallberatung.
- Du begleitest angehende Sozialpädagog*innen während der Ausbildung.
Dein Profil
- Du verfügst über ein Studium in Sozialpädagogik/Sozialer Arbeit (FH/HF) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im stationären Bereich.
- Du hast bereits eine Führungsausbildung oder hast Interesse eine zu absolvieren.
- Als vertrauenswürdige Person begegnest du den Menschen wertschätzend und gestaltest Beziehungen engagiert und klar.
- Bei Konflikten agierst du besonnen und entscheidungsfreudig.
- Du arbeitest lösungsorientiert und gehst auch herausfordernde Situationen mit einer Prise Humor an.
- Du übernimmst gerne Verantwortung und es macht dir Freude sowohl in der Führung als auch in der Sozialpädagogik zu arbeiten.
- Neben Bürotagen schätzt du auch unregelmässige Arbeitszeiten (Abend-, einige Nacht- und wenige Wochenenddienste).
Weiteres zur Stelle
Weitere Informationen findest du auf unserer Webseite: https://utenberg.ch/
Fachbereichsleiter*in 1, Lohnklassen 13-15
"Lohnsystem der Stadt"
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
Über 2000 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.
Mehr erfahrenKontakt
Mats Huwyler
Bereichsleitung Sozialpädagogik
041 208 76 97Marc Steiner
Co-Geschäftsleitung
041 429 60 67Weitere Stellen
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