Wir setzen auf Nähe und Offenheit: Bei der Stadtverwaltung leben wir die Du-Kultur – bereits im Bewerbungsprozess.
Deine Aufgaben
- Du trägst dazu bei, städtische Grundstücke und Areale für das Wohnen und Arbeiten zu entwickeln und vorwärtszubringen.
- Du bekommst einen Einblick bei der Ausarbeitung von Baurechtsverträgen.
- Du hilfst mit, die verschiedenen Anspruchsgruppen abzuholen und sie für die Arealabgabe einzubinden.
- Du versuchst, die unterschiedlichen Vorgaben aus Städtebau, Raumplanung, Nachhaltigkeit und Mobilität mit den Bedürfnissen der Bewohner*innen in Einklang zu bringen.
Dein Profil
- Du hast eine Vorbildung (beispielsweise zwei Studiensemester) in den Fachrichtungen Raumplanung, Immobilienwirtschaft oder in ähnlichen Studiengängen wie Geografie oder Architektur.
- Du hast grosses Engagement und starkes Interesse an der Arealentwicklung und an politischen Prozessen.
- Du bist zuverlässig und dir bereitet das Zusammenarbeiten im Team Spass
- Du bist bereit Neues zu lernen und eigenes Wissen im Team einzubringen.
Weiteres zur Stelle
Einen Eindruck über unsere Arbeit gewinnst du auf der städtischen Seite der Arealentwicklung.
Praktikantenstellen
"Lohnsystem der Stadt"
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Mutterschaftsurlaub:
16 Wochen, 100 % bezahlt.
Vaterschaftsurlaub:
20 bezahlte Tage
Zusätzlich besteht die Möglichkeit von Elternurlaub und einer Pensenreduktion.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Besondere Familienzulage von Fr. 300.– pro Monat zusätzlich zu den Kinder-/Ausbildungszulagen, abhängig vom Beschäftigungsgrad.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Von den Pensionskassenbeiträgen übernehmen die Stadt Luzern 62 % und die Arbeitnehmenden 38 %.
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Bezugsmöglichkeit eines bis zu 50 % verbilligten Jahrespassepartouts der Zone 10.
Gratis Nextbike-Mitgliedschaft
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Je nach Alter 25 oder mehr Ferientage
15 bezahlte Feiertage
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Breites internes Kursangebot
Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
Gemeinsam gestalten wir Luzern. Bringe dich ein.
1900 Mitarbeitende, 1200 Lehrpersonen und über 60 Lernende in 12 Berufen: Die Stadt Luzern ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Region – und gleichzeitig nahbar und sympathisch. Gemeinsam engagieren wir uns für die Stadt und die Bevölkerung. Dabei bieten wir viel Gestaltungsspielraum und leben ein unkompliziertes Miteinander. Wir fördern mobiles Arbeiten sowie die interne und externe Weiterbildung. Und: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Kernanliegen.
Mehr erfahrenKontakt
Anika Näf
Projektleiterin Arealentwicklung
041 208 71 40Marco Odermatt
Projektleiter Arealentwicklung
041 208 70 99Weitere Stellen
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